Treinamentos obrigatórios
Capacitações previstas nas Normas Regulamentadoras, como NR-10, NR-12, NR-33 e NR-35, presenciais ou digitais.
Mineração · Óleo & Gás · Indústria
Profissionais capacitados, documentados e prontos para mobilizar.
Treinamentos de NRs e RACs, Book Individual do Colaborador e monitoramento de vencimentos — uma solução integrada para a gestão da capacitação da sua empresa.
20+
anos em mineração e óleo & gás
NRs
e RACs da contratante
5
etapas de atendimento
Treinamentos
Presenciais e digitais, alinhados às NRs, aos RACs e aos procedimentos da contratante.
Book Individual
Pasta física ou digital por colaborador com registros, avaliações e certificados.
Monitoramento
Alertas antecipados de vencimentos para planejar reciclagens sem paradas.
Soluções oferecidas
Capacitação completa para sua operação
RACs
Treinamentos de Requisitos de Atividades Críticas conforme os requisitos específicos da contratante.
Reciclagens
Atualização periódica conforme legislação, procedimentos e prazos aplicáveis.
Formação profissional
Cursos de preparação e desenvolvimento de profissionais para as funções demandadas.
Programa de capacitação
Treinamentos estruturados por função, riscos ocupacionais e necessidades operacionais.
Organização documental
Registros individuais de capacitação organizados para consulta e conferência rápidas.
Nosso diferencial
Book Individual do Colaborador
Cada colaborador recebe um book de capacitação organizado conforme sua função e matriz de treinamentos — em pasta física identificada ou em formato digital padronizado. Mais facilidade para RH, Segurança do Trabalho, Treinamento e Mobilização.
- Identificação do colaborador e função
- Treinamentos exigidos para a função
- Listas de presença
- Avaliações e resultados
- Certificados de conclusão
- Datas e controle de validade
Como funciona o atendimento
Método em 5 etapas
- 1
Levantamento
Mapeamento das funções, atividades e requisitos da contratante.
- 2
Matriz por função
Capacitações iniciais, reciclagens e RACs aplicáveis.
- 3
Treinamento
Execução presencial ou digital conforme o escopo.
- 4
Book individual
Registros e evidências organizados por colaborador.
- 5
Monitoramento
Acompanhamento dos vencimentos com aviso antecipado.
Valor para a contratante
Agilidade
Documentos prontos para contratação e mobilização.
Padronização
Estrutura uniforme dos registros de treinamento.
Menos retrabalho
Fim da busca por documentos dispersos.
Sem perda de HH
Reciclagens planejadas antes do vencimento.
Responsabilidade técnica
Cláudio Ramos de Oliveira
Diretor-Fundador e CEO
Engenheiro EletricistaPós-graduado em Segurança do TrabalhoGraduado em Gestão da QualidadeLicenciado em MatemáticaGestão Escolar
Engenheiro eletricista com mais de 20 anos de atuação nos segmentos de mineração, óleo e gás, une conhecimento técnico, visão de qualidade e experiência pedagógica para conduzir capacitações claras e aplicadas.
A CRL conta também com a parceria de um engenheiro de segurança do trabalho, formando uma equipe técnica compatível com cada serviço contratado.
Nossa atuação se baseia em ética, transparência, organização e responsabilidade técnica.
Vamos alinhar a sua matriz de treinamentos?
Agende uma reunião técnica e comercial para conhecermos suas prioridades.
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Telefone / WhatsApp(31) 9 9690-9592
E-mailcrlengenhariaeletrica@gmail.com.br
SedeAv. Ítalo Bernardes, 233 — Jardim das Rosas, Ibirité/MG — CEP 32432-140